金蝶云之家的考勤功能特別的棒，無論員工當(dāng)天什么情況都可了解。比如有的員工并不在固定的辦公區(qū)，可能會(huì)在某一段時(shí)間到為客戶提供服務(wù)的一個(gè)固定的地方工作，還比如有的銷售就是進(jìn)行陌生拜訪，一天就是在大街上尋找客戶。如何通過有效的考勤方法來幫助企業(yè)對(duì)這些半流動(dòng)性的員工進(jìn)行考勤呢？

當(dāng)然是選擇功能強(qiáng)大的金蝶云之家。因?yàn)?a href='http://czdnn.com/product/568.html' target='_blank' class='key_tag'>金蝶云之家通過云系統(tǒng)能夠準(zhǔn)確定位員工所處的位置，只要位置對(duì)，系統(tǒng)就可以對(duì)該員工進(jìn)行考勤。把一個(gè)員工的考勤地點(diǎn)設(shè)置好，就可以每天對(duì)其進(jìn)行考核。

金蝶云之家還可以讓員工通過水印相機(jī)進(jìn)行打卡。不論是什么樣的考勤困難，都可以在金蝶云之家找到合適的解決方法。這就是金蝶云之家強(qiáng)大的地方。

優(yōu)秀的企業(yè)總是希望自己的員工不僅優(yōu)秀而且能夠幫助企業(yè)提升。而考勤是對(duì)優(yōu)秀員工管理的基礎(chǔ)。